成果主義時代に勝ち残る　目標管理活用便覧 人事コンサルティング 株式会社日本人事総研

第1部：目標管理の「活用概観」
第2部：目標管理の思考と活用技法
第3部：目標管理の導入・実践ノウハウ
第4部：目標管理関連シート集

目標管理は人事評価（考課）に不可欠な情報源として、あるいは経営戦略・経営計画の実現、組織活性化、人材育成、能力開発、職務価値の徹底など、“多様な目的、狙い”のもと導入・活用されている。
企業・組織の人事労務担当者からの切実な質問や問い合わせに活字媒体を通じて、情報、手がかりを提供したい、というのが、「本書」の企画・制作の背景にある。
　産労総合研究所・編集部が、約１０年の間に、雑誌、書籍、セミナーなどで取り上げ、読者、実務家の方々から反響や評価を得た記事、論考、執筆、事例、などと書店、インターネットでの評価、識者の感想、情報をもとにして編成。

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