所定給付日数（短時間労働被保険者・一般被保険者共通）
〔一般の離職者〕
| 区分/被保険者であった機関 | 1年未満 | 1年以上 5年未満 |
5年以上 10年未満 |
10年以上 20年未満 |
20年以上 | |
| 全年齢 | 90日 | 90日 | 120日 | 150日 | ||
| 就職 困難者 |
45歳 未満 |
150日 | 300日 | |||
| 45歳 以上 65歳 未満 |
360日 | |||||
〔倒産・解雇等による離職者〕
| 区分/被保険者であった機関 | 1年未満 | 1年以上 5年未満 |
5年以上 10年未満 |
10年以上 20年未満 |
20年以上 |
| 30歳未満 | 90日 | 90日 | 120日 | 180日 | ― |
| 30歳以上45歳未満 | 90日 | 180日 | 210日 | 240日 | |
| 35歳以上45歳未満 | 90日 | 180日 | 240日 | 270日 | |
| 45歳以上60歳未満 | 180日 | 240日 | 270日 | 330日 | |
| 60歳以上65歳未満 | 150日 | 180日 | 210日 | 240日 |
高年齢求職者給付金
| 現行 | 見直し案 | |
| 支給額 | （一般） 一年未満：30日 1～5年：60日 5年～：75日 （短時間） |
（共通）30日 |
高年齢雇用継続給付
| 現行 | 見直し案 | |
| 支給対象者 | 賃金15％超低下 ＜参考：制度創設当時＞ ・ 55～59歳層の平均賃金に比して ・60～64歳層の平均賃金は約80％ |
賃金25％超低下 ＜参考：現在＞ ・55～59歳層の平均賃金に比して ・60～64歳層の平均賃金は約75％ |
| 給付額 | 継続雇用時の賃金の25％ | 継続雇用時の賃金の15％ |
教育訓練給付
| 現行 | 見直し案 | |
| 給付率 | 80％ | 40％ （支給要件期間3年以上5年未満の場合は20％） |
| 上限額 | 30万円 | 20万円 （支給要件期間3年以上5年未満の場合は10万円） |
注：
65歳以上の雇用保険被保険者は高年齢求職捨給付金の支給日数が一律30日に変更される見通しです。
高年齢求職者給付金は雇用保険の被保険者の65歳以上の離職に関して一時金として支給される失業給付です。
高年齢求職鉈給付金は65歳未満の一般被保険者が離職した場合に支給される失業給付と異なり、待機期間が終了後にハローワークの決定した日に一時金としての支給されます。